Sivistyslautakunta
Pöytäkirja 19.10.2023/Pykälä 168

SL 19.10.2023     

906/01.01.01.00/2023

Valmistelija Sivistystoimenjohtaja Mikko Ripatti, mikko.ripatti@savonlinna.fi, p. 044 417 4202, Kasvatus- ja opetuspäällikkö Tero Tuononen, tero.tuononen@savonlinna.fi,  p. 044 417 4303

Selostus Savonlinnan kaupungin sivistystoimialalla on ollut haettavana perusopetuksen rehtorin toistaiseksi voimassa oleva virka, jonka sijoituskoulu on Punkaharjun koulu. Virka oli haettavana ajalla 5.9. - 19.9.2023 (kuntarekry.fi, TE-palvelut.fi, savonlinna.fi). Virkaa haki määräaikaan mennessä seitsemän hakijaa.

Rehtorin virkojen kelpoisuusehdot määräytyvät asetuksen opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista 14.12.1998/ 986 mukaisesti:

1) ylempi korkeakoulututkinto

2) asianomaisen koulutusmuodon opettajan kelpoisuus

3) riittävä työkokemus opettajan tehtävässä

4) opetushallituksen hyväksymien perusteiden mukainen opetushallinnon tutkinto, vähintään 25 opintopisteen tai vähintään 15 opintoviikon laajuiset yliopiston järjestämät opetushallinnon opinnot taikka muulla tavalla hankittu riittävä opetushallinnon tuntemus.

Rehtorin virkaan valittavalta odotetaan kokonaisnäkemystä ja kokemusta peruskoulun johtamisesta ja kykyä toimia monialaisissa verkostoissa. Lisäksi rehtorin odotetaan olevan innostunut, innostava ja kannustava pedagoginen johtaja. Virassa menestymisen edellytyksiä ovat hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä halu kehittää koulua ja perusopetusta yhteistoiminnallisesti henkilöstön, oppilaiden ja muiden toimijoiden kanssa. Lisäksi työssä menestyminen edellyttää myös vahvaa osaamista henkilöstö- ja talousjohtamisessa.

Kelpoisuusehdot täyttävistä hakijoista virkaan on valittava se, jolla on perustuslain 125 § 2 momentin mukaiset yleiset nimitysperusteet (taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto) huomioon ottaen parhaat edellytykset viran menestykselliseen hoitamiseen.

Hakemusten ja ansiovertailun perusteella haastatteluun kutsuttiin kolme kelpoista hakijaa. Haastattelijoina toimivat Savonlinnan kaupungin sivistyslautakunnan puheenjohtaja ja varapuheenjohtaja, sivistys-toimenjohtaja, kasvatus- ja opetuspäällikkö sekä Punkaharjun koulun apulaisrehtori. Haastattelut pidettiin 4.10.2023 ja niissä käytettiin kaikille samaa haastattelurunkoa. Hakijan työkokemuksesta, hakemuksesta ja haastattelusta muodostetun kokonaisarvioinnin perusteella haastattelijat olivat yksimielisiä siitä, että KM Riina Pirhosella on parhaat edellytykset Punkaharjun koulun rehtorin viran menestykselliseen hoitamiseen. Pirhosella on virkaan vaadittava koulutus ja työkokemusta koulun johtamisesta. Haastattelussa Riina Pirhonen osoitti hyvää kokonais-näkemystä koulun kehittämistä ja pedagogisesta johtamisesta. Haastattelun perusteella Pirhosella katsotaan olevan riittävästi osaamista talous- ja henkilöstöjohtamisessa sekä hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot.

Hakemuksen, työkokemuksen ja haastattelun perusteella muodostetun kokonaisarvioinnin perusteella varasijalle valitaan --------------.

Lapsivaikutusten arviointi Asialla ei ole merkittäviä vaikutuksia.

Yritysvaikutusten arviointi Asialla ei ole merkittäviä vaikutuksia.

Esittelijä Sivistystoimenjohtaja Ripatti Mikko

Päätösehdotus Sivistyslautakunta päättää valita Punkaharjun koulun rehtorin virkaan 1.11.2023 alkaen toistaiseksi KM Riina Pirhosen. Varalle valitaan --------------. Rehtorin virassa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Virkaan valitun on esitettävä 30 päivän kuluessa valinnasta hyväksyttävä todistus terveydentilastaan sekä esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) 3 §:n mukainen rikosrekisteriote.

Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin.

Tiedoksi Valittu

 Hakijat

 Punkaharjun koulu

 Henkilöstöhallinto

 Sivistysvirasto/palvelusuunnittelijat

 Sivistysvirasto/Maarit Elsinen