Yhteistyötoimikunta
Pöytäkirja 19.03.2025/Pykälä 17

YT 19.03.2025 § 17  

226/01.04.01.05/2025

Valmistelija henkilöstösuunnittelija Jaana Kankkunen, p. 044 417 4070

Selostus Työhyvinvointikyselyn toteuttaminen on kirjattuna vuoden 2025 talousarviossa ja vuosien 2025–2028 taloussuunnitelman henkilöstötavoitteisiin. Kaupunki on toteuttanut yhteistyössä Kevan kanssa työhyvinvointikyselyn koko henkilöstölle edellisen kerran vuonna 2023 Kevan verkkotyökalun avulla Avaintiedot-palvelussa. 

 Kyselyn yleisperiaatteet, kuten anonymiteetti ja vertailuaineiston saatavuus, sekä kysymykset ovat pysyneet samana.

 Kysymyksissä on ollut kolme organisaation omaa kysymystä vakiokysymysten lisäksi, edellisen kyselyn jälkeen on tullut mahdollisuus lisätä omien kysymysten määrä viiteen.

 Kevan verkkotyökalu kerää vastaukset ja tekee yhteenvedot, yksittäisiä vastauksia ei luovuteta työnantajalle. Vastaukset ovat näin ollen luottamuksellisia ja kysely toteutetaan niin, ettei yksittäisiä vastauksia voida tunnistaa. Ammattia, ikää tai sukupuolta Keva ei raportoi työnantajalle. Näitä tietoja Keva käyttää ainoastaan koko Suomen julkisen sektorin työhyvinvointia tutkittaessa.

 Kaupunki saa käyttöönsä valmiit Kevan koostamat tulosraportit heti kyselyn päätyttyä. Tuloksia tarkastellaan työyhteisö-, toimiala- ja koko kaupungin tasolla, ja niiden pohjalta valitaan työhyvinvointia edistäviä kehittämiskohteita. Tulosten käsittelyn osalta laaditaan varauskalenteri, millä varmistetaan pääluottamusmiesten ja työsuojeluvaltuutettujen osallistumista työyhteisöjen käsittelytilaisuuksiin.

 Henkilöstölle on tiedotettu, että kysely toteutetaan maaliskuun aikana.

 Liitteessä A on esitetty verkkokyselyn kysymykset.

 Liitteessä B on alustava kyselyn organisaatiorakenne.

Käsitely Yhteistyötoimikunta kävi keskustelun mahdollisesta kahdesta lisäkysymyksestä kolmen lisäkysymyksen lisäksi. Päätettiin, että jo olemassa olevia lisäkysymyksiä ei muuteta, eikä lisätä uusia lisäkysymyksiä.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Silvennoinen Virve

Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta merkitsee tiedoksi

Päätös Merkittiin tiedoksi.