RSS-linkki
Kokousasiat:https://savonlinna.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://savonlinna.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Yhteistyötoimikunta
Pöytäkirja 02.09.2024/Pykälä 62
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Henkilöstösuunnitelman muutos
YT 02.09.2024 § 62
717/01.00.02.00/2023
Valmistelija Henkilöstöpäällikkö Virve Silvennoinen puh. 044 417 4060
Elinvoimajohtaja Janne Weander puh. 050 313 9977
Selostus Vuodelle 2024 ja taloussuunnitelmakaudelle 2024-2027 laadittuun henkilöstöstösuunnitelmaan on tarve tehdä yksittäisiä muutoksia.
Hallintosäännön 3 luvun 3 §:n kohdan 17 mukaan kaupunginhallitus päättää henkilöstösuunnitelmasta.
Ehdotukset perusteluineen henkilöstösuunnitelman muuttamiseksi:
Keskushallinto: Elinvoima- ja työllisyyspalvelut
Yhden omavalmentajan avoinna olevan tehtävän muuttaminen määräaikaiseksi yhteisömanagerin tehtäväksi.
Perustelu: Savonlinnan kaupungin Elinvoima- ja työllisyyspalveluihin siirtyy Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulusta liikkeenluovutuksella yhteisömanageri 23.9.2024 alkaen.
Yhden omavalmentajan avoinna olevan tehtävän muuttaminen määräaikaiseksi kotoutumiskoordinaattorin tehtäväksi.
Perustelu: Savolinnan kaupungin ja Norelco Oy:n solmimaan kasvusopimukseen perustuen kaupunki on sitoutunut palkkaamaan maahanmuuttaja-palveluihin kohdemaataustaisen kotoutumiskoordinaattorin tukemaan maahanmuuttajien kotouttamista.
Edellä mainitut muutokset eivät edellytä talousarviomuutosta, koska omavalmentajien palkkavaraus (10 htv) sisältyy talousarvioon 2024 ja TS 2025-2027, joista yhteisömanagerin ja kotouttamiskoordinaattorin tehtäviin käytetään 2 htv:n palkkavarausta.
Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Silvennoinen Virve
Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta merkitsee tiedoksi.
Päätös Merkittiin tiedoksi.
Tiedoksi Kaupunginhallitus
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |