Sivistyslautakunta
Pöytäkirja 25.08.2026/Pykälä 110

SL 25.08.2026 § 110 

699/12.03.00.00/2026

Valmistelija Sivistystoimenjohtaja Matias Valoaho, matias.valoaho@savonlinna.fi, p. 044 417 4202

Selostus Valtuutettu Mervi Lipsanen on jättänyt 22.6.2026 päivätyn valtuustoaloitteen, jossa esitetään, että Savonlinnan kaupunki laatii oman kulttuuriohjelman. Aloitteessa todetaan, että Savonlinna on yksi Suomen merkittävimmistä kulttuurikaupungeista ja että kaupungin kulttuuripotentiaali tulisi saada nykyistä vahvemmin osaksi kaupungin identiteettiä, elinvoimaa, matkailua, hyvinvointia ja kokonaiskehittämistä. Valtuustoaloite on liitteenä A.

 Aloitteessa esitetään, että kulttuuriohjelmassa kartoitetaan lähtökohdat ja nykytilanne sekä osallistetaan valmisteluun laajasti asukkaita, kulttuuritoimijoita, yhdistyksiä ja oppilaitoksia. Aloitteen mukaan ohjelmassa tulee käsitellä muun muassa kaupungin ominaispiirteitä, kulttuurin laajaa määrittelyä, tulevaisuuden muutostrendejä, saavutettavuutta ja yhdenvertaisuutta. Lisäksi ohjelmalle tulee määritellä konkreettiset tavoitteet, mittarit, resurssit, vastuut ja seuranta.

 Sivistyslautakunta suhtautuu aloitteeseen myönteisesti. Kulttuuriohjelman laatiminen on perusteltua, koska ohjelma voi vahvistaa kulttuurin asemaa osana kaupungin strategista kehittämistä, lisätä eri toimijoiden välistä yhteistyötä sekä tukea kulttuuritoimijoiden toiminta- ja työskentelyedellytyksiä. Aloitteessa esiin nostettu tavoite kulttuurin näkyvämmästä asemasta kaupungin kokonaiskehityksessä on sivistyslautakunnan näkemyksen mukaan kannatettava.

 Kulttuuriohjelman valmistelu aloitetaan syksyn 2026 aikana. Valmistelun käynnistämisessä on kuitenkin huomioitava, että kaupungin organisaatiossa ei tällä hetkellä ole kulttuurijohtajaa. Kulttuurijohtajan puuttuminen vaikuttaa ohjelmatyön omistajuuden, koordinoinnin ja valmisteluvastuun määrittelyyn. Tästä syystä valmistelun alkuvaiheessa on tarpeen selkeyttää, mikä taho vastaa ohjelmatyön etenemisestä, valmistelun koordinoinnista ja ohjelman seurannan rakenteesta. Aloitteessa todetaan myös, että kulttuurijohtaminen ja kulttuurin johtaminen tulee määritellä sekä että kulttuuritoimi tarvitsee osaavan edunvalvojan.

 Valmistelussa huomioidaan aloitteessa esitetyt näkökulmat, kuten kulttuurin saavutettavuus, yhdenvertaisuus, kulttuuriperintö, kulttuurin elinvoimavaikutukset, yhteistyö eri toimijoiden välillä sekä kulttuurijohtamisen järjestäminen. Ohjelmatyön yhteydessä määritellään valmistelun vastuutahot, osallistamisen tavat sekä seurantamenettely.

 Vaikutusten arviointi

 Lapsivaikutukset:

 Kulttuuriohjelman valmistelulla voi olla myönteisiä vaikutuksia lasten ja nuorten yhdenvertaisiin mahdollisuuksiin osallistua kulttuuritoimintaan. Aloitteessa korostetaan kulttuurin saavutettavuutta eri ikä- ja väestöryhmille sekä asukkaiden, oppilaitosten ja muiden toimijoiden osallistamista valmisteluun.

 Talousvaikutukset:

 Kulttuuriohjelman valmistelun talousvaikutukset täsmentyvät valmistelun käynnistyessä. Aloitteessa todetaan, että ohjelma voi auttaa tunnistamaan kulttuurin ja luovien alojen mahdollisuuksia sekä kohdentamaan investointeja tehokkaasti.

 Henkilöstövaikutukset:

 Kulttuurijohtajan puuttuminen vaikuttaa ohjelmatyön omistajuuteen ja valmisteluvastuuseen. Valmistelun käynnistyessä tulee määritellä, kuka tai mikä toimielin tai viranhaltijataho vastaa ohjelman koordinoinnista ja seurannasta.

 Yritys- ja elinvoimavaikutukset:

 Aloitteessa tuodaan esiin, että vahva kulttuuriprofiili voi lisätä matkailua, tukea yritysten sijoittumispäätöksiä ja houkutella uusia asukkaita. Lisäksi luovat alat, tapahtumat, festivaalit, taide ja kulttuuriperintö nähdään taloudellista toimintaa, työpaikkoja ja palveluita tuottavina tekijöinä.

Toimivalta Hallintosääntö 14 luku 85 §

Esittelijä Sivistystoimenjohtaja Valoaho Matias

Päätösehdotus 

Päätös 

Tiedoksi Mervi Lipsanen

 Kaupunginhallitus

Toimenpiteet Kaupungihallitus/kaupunginvaltuusto